2025 일자리도약장려금 총정리 | 중소기업 청년채용지원금·지원조건 완벽 분석

🏢 2025~2026 일자리도약장려금 총정리

정부가 중소기업의 청년 채용을 촉진하기 위해 운영하는 일자리도약장려금은 청년 고용 확대를 위한 핵심 지원 제도입니다. 비수도권·중소기업이 신규로 청년을 채용할 경우, 정부가 최대 1,200만 원까지 인센티브를 지급합니다.

💬 핵심 요약: 중소기업이 만 15~34세 청년을 정규직으로 채용하면 최대 1인당 1,200만 원까지 지원받는 제도입니다.

1️⃣ 지원 대상

지원대상 기업중소·중견기업, 비수도권 우선

대상 연령만 15~34세 청년

고용형태정규직 신규채용 (3개월 이상 유지)

우대사항비수도권, 여성채용 기업, 청년친화기업

💰 최대 1,200만 원까지 정부지원금 지급 (1인당 연 600만 원 × 2년)

고용노동부의 워크넷(WorkNet) 또는 고용지원센터를 통해 신청할 수 있습니다. 신청 전 기업은 ‘청년채용기업 인증’을 완료해야 하며, 고용유지 실적에 따라 분기별로 지원금이 지급됩니다.

📆 2025년 1월~ : 연간 지원 예산 1,500억 원 편성

📆 2026년 3월 예정 : 제도개편, 디지털 신청 시스템 도입

신청 경로: 워크넷 또는 고용센터 방문 접수

필요서류: 사업자등록증, 4대보험 가입내역, 청년 근로계약서

“청년 채용 활성화를 위해 중소기업을 중심으로 고용유지 인센티브를 대폭 확대할 예정입니다.”
– 고용노동부 일자리정책과 (2025.11)

Q1. 일자리도약장려금은 대기업도 받을 수 있나요?
→ 아니요. 중소·중견기업만 해당됩니다.

Q2. 청년이 중간에 퇴사하면 어떻게 되나요?
→ 지원금은 지급 정지되며, 재신청은 신규채용 후 가능.

Q3. 고용유지기간이 3개월 미만이면?
→ 지원 제외 대상입니다. 3개월 이상 유지 시 첫 지급이 이뤄집니다.

⚠️ 주의사항:
• 동일 기업 중복 신청 불가
• 허위 채용 적발 시 지원금 환수
• 예산 조기 소진 시 조기 마감 가능